E Hongda와 그의 수행원은 Dezhou의 Sanjia Machinery를 방문했습니다.

3월 14일, 더저우 경제기술개발구 당 실무위원회 서기와 관리위원회 주임 E Hongda가 Dezhou Sanjia Machinery Manufacturing Co., Ltd., 재정 경제 개발국 지역 지도자 Shen Yi를 방문하여 조사했습니다. 사무국, 감리실, 연구실의 주요 담당자가 각각 활동에 참여했습니다.

E홍다 일행은 기계가공 조립공장의 1차 생산현장을 먼저 방문했다. Dezhou Sanjia Machinery의 총책임자인 Shi Honggang은 도중에 조립 및 생산되고 있는 여러 가지 특수 심공 가공 기계와 가공 특성을 소개하고 갠트리 연삭기와 같은 주요 가공 장비를 방문했습니다. 그 기간 동안 저는 공장에서 제품을 검사하는 파키스탄 고객을 만났습니다. E홍다는 파키스탄 고객과 악수를 나누며 따뜻하게 환영했다.

이후 E홍다 일행은 기술연구개발부를 방문해 회사의 제품 개발 현황을 들었다. 총지배인 Shi Honggang은 회사의 기술 부책임자이자 수석 엔지니어인 Huang Baoling과 기타 수석 엔지니어 및 젊은 설계 엔지니어 그룹을 소개했습니다. 이후 이홍다 일행은 회의실에서 토론과 교류회를 가졌다. 이날 행사에는 시홍강(Shi Honggang) 회사 총경리와 각 부서장들이 참석했다. E홍다는 최근 몇 년 동안 기업을 방문하고 조사하는 목적은 기업과 긴밀한 접촉을 하고, '포인트 투 포인트(Point-to-Point)' 서비스를 제공하고, 기업 현장 점검을 실시하고, 기업의 문제점을 이해하고, 기업을 돕는 것이라고 지적했습니다. 그들의 문제를 해결하십시오.

회사의 총책임자 Shi Honggang은 회사의 규모, 주요 제품 등의 기본 상황을 소개하고 회사의 산업 현황, 개발 경로, 회사의 현재 어려움, 향후 개발 방향 및 목표를 보고했습니다. E홍다는 개인화된 맞춤화 개발이라는 회사의 목표에 동의하고, 회사의 연구개발 역량을 적극적으로 향상시키고 일반 공작기계의 가격 전쟁을 없애야만 회사가 안정되고 강해질 수 있다고 제안했다. E Hongda는 기업이 제기하는 어려움에 대응하여 한편으로는 기업이 관리 표준, 환경 보호 표준, 안전 표준을 포함한 표준을 파악하고 기업 관리 시스템을 구축 및 개선해야 한다고 지적했습니다. 경영의 핵심을 배우고 현대 경영과 과학적인 경영을 배웁니다. 한편, 기업은 인터넷 사고, 플랫폼 사고를 배우고 협력을 강조하며 협력을 잘하고 "이중 협력과 이중 개혁"의 경영 의식을 장려하고 시대에 발 맞춰야합니다. 회사의 기술 부사장이자 수석 엔지니어인 황바오링(Huang Baoling)은 "일률적"이 아닌 현재의 환경 보호 정책 실행에 대한 제안을 제시하고 아직 환경 보호 기준을 통과하지 못한 회사에 합리적인 시정 시간을 제공합니다. 보호 평가 및 파운드리와 같은 주요 오염 회사.

E홍다는 정부가 점차 정밀관리를 개선하고 있으며, 기업의 특성에 맞춰 환경보호 정책을 시행하는 데 있어 더욱 인도적이라고 지적했다. 동시에 기업은 정부의 요청에 적극적으로 응답하고 관련 정책 교육 회의에 참여하여 실시간 정책을 적극적으로 이해하고 연구해야 합니다. E홍다-방문이 끝났습니다. 그는 떠나기 전 기업들이 정부와 더 많이 소통하고 어려운 문제를 적극적으로 보고해야 한다고 구체적으로 지적했다. 정부는 반드시 해결을 돕거나 명확한 의견을 제시할 것입니다.

Dezhou Sanjia Machine Manufacturing Co., Ltd. 사무실.

2018년 3월 14일


게시 시간: 2018년 3월 17일